Uppdrag

Vinge har företrätt Santander Consumer Bank AS

16 mars 2020

Vinge har företrätt Santander Consumer Bank AS i samband med förvärv av samtliga aktier i Forso Nordic AB, ett helägt dotterbolag inom Ford Motor Company koncernen.

Forso Nordic AB är ett konsumentkreditinstitut som tillhandahåller bl.a. finansieringsupplägg för leasing av fordon i norden genom sina filialer och dotterbolag. Verksamheten omfattar att på den nordiska marknaden aktivt främja försäljning och marknadsföring av Ford Motor Companys produkter, samt direkt eller indirekt främja återförsäljarnas försäljning och marknadsföring av fordon, reservdelar och övriga fordonsprodukter, genom att erbjuda finansiering och administrativa tjänster avseende dessa.

Vinges team bestod av Christina Kokko, Ulrich Ziche, Michaela Cronemyr, Isabelle Jengsell, Hanna Risberg, Clara Sohlberg (M&A), Emma-Stuart Beck, Caroline Krassén, Paulina Malmberg, Elin Samara (Regulatory), Nicklas Thorgerzon (GDPR/IT), Trine Osen Bergqvist, Christina Åqvist (Konkurrens), Sofia Landolsi (Avtal), Ilze Lukins (IP), Karolina Cohrs (Fastighet), Josefine Lanker (Bank och Finans), Hayaat Ibrahim (CSR), Lisa Ullman (Arbetsrätt), Viktoria Owetz (VDR Specialist) och Bonnie Holmström (Projektassistent).

Remissrundan avslutad avseende de eventuella förändringarna i diskrimineringslagen

Såsom redogjorts för i tidigare nyhetsbrev så presenterades under slutet av 2021 utredningen ”SOU 2021:94 - Ett utökat skydd mot diskriminering”. Sammantaget har utredningen haft tre deluppdrag: (i) att ta ställning till om det behövs ytterligare åtgärder för att stärka skyddet mot diskriminering när det saknas en identifierbar skadelidande, (ii) att föreslå hur skyddet mot diskriminering kan förändras inom offentlig verksamhet för att åstadkomma ett mer heltäckande skydd, samt (iii) att efter översyn överväga om skyddet mot trakasserier, sexuella trakasserier och hot avseende arbetstagare, och med arbetstagare jämställda personer, behöver utvidgas.
1 juli 2022

Förändringar inom reglerna kring arbetskraftsinvandring

Under februari 2022 lade regeringen fram propositionen ”Skärpta och förbättrade regler om arbetskraftsinvandring 2021/22:134”. Genom denna proposition föreslår regeringen nya regler vars syfte är att motverka utnyttjande av arbetskraftsinvandrare men också att behålla internationell kompetens i Sverige.
1 juli 2022

Arbetsrätten och beredskapen vid krig

Den rådande situationen i vår omvärld kan få en inverkan även på det arbetsrättsliga området. Det finns nämligen speciella lagar som kan träda ikraft för det fall att Sverige hamnar i krig, är i krigsfara eller annars om det råder utomordentliga förhållanden som är föranledda av att det är krig eller att Sverige varit i krig eller krigsfara. En av dessa är lagen arbetsrättslig beredskapslag (1987:1262).
1 juli 2022