Uppdrag Vinge har biträtt Autoliv och Veoneer

3 juli 2018

Vinge har biträtt Autoliv, Inc. (”Autoliv”) och Veoneer, Inc. (”Veoneer”) i samband med avknoppningen och noteringen av Veoneer på New York Stock Exchange och Nasdaq Stockholm. Första dag för handel för Veoneer var den 2 juli 2018.

Den 12 december 2017 meddelade Autoliv att bolaget, efter att styrelsen genomfört en strategisk översyn, avsåg att knoppa av verksamhetssegmentet Electronics, för att skapa ett nytt fristående börsnoterat bolag benämnt Veoneer, Inc. För att genomföra avknoppningen har Autoliv överfört verksamhetssegmentet Electronics till Veoneer och dess dotterbolag och har sedan delat ut 100 % av de utestående stamaktierna i Veoneer på pro rata-basis till befintliga stamaktieägare i Autoliv, inklusive innehavare av svenska depåbevis. I samband med avknoppningen och noteringen av Veoneers stamaktier på New York Stock Exchange samt svenska depåbevis på Nasdaq Stockholm, har Autoliv och Veoneer utarbetat ett så kallat registration statement samt ett svenskt prospekt. Det så kallade registration statement trädde i kraft och det svenska prospektet blev godkänt och registrerat den 8 juni, och första dag för handel för Veoneer var den 2 juli 2018.

Veoneer är ett växande teknikbolag som fokuserar på aktiv säkerhet, självkörande bilar och säkerhetselektronik till bilar. Veoneers syfte är att skapa förtroende för mobilitet. Under 2017 hade Veoneer (som affärsområdet Electronics inom Autoliv) en omsättning på 2,3 miljarder USD. Veoneer har för närvarande runt 7 600 medarbetare varav omkring hälften inom forskning och utveckling. Bland Veoneers kunder återfinns i princip samtliga av världens främsta biltillverkare. Veoneer, Inc. värderades på första dagen för handel till cirka 34 miljarder kronor.

Vinges team bestod huvudsakligen av Göran Nyström, Dain Hård Nevonen, Malte Hedlund, Sabina Kihlberg och Stephanie Stiernstedt, samt avseende finansieringsfrågor, av Albert Wållgren, Helena Håkansson, Lionardo Ojeda och Sara Osman.

Arbetsrättspodden # 33 – Vikten av utredning innan uppsägning

En arbetsgivares skyldigheter att vidta åtgärder inför en uppsägning av personliga skäl är ofta tidskrävande och ansträngande, men det är likväl en viktig och naturlig del i uppsägningsprocessen. Välkommen till Arbetsrättspodden, podden för dig som arbetar med HR och personalrelaterade frågor eller är nyfiken på arbetsrätt.
20 januari 2021

Summary of employment related news in Sweden as of January 2021

Short-time work, a new pandemic law and pending changes to the Employment Protection Act. Here is the latest employment related news in Sweden.
19 januari 2021

Dags att nominera Årets Bolagsjurist 2021

Förra året föll valet på Sofia Graflund, chefsjurist på Northvolt. Nu är det dags att nominera kandidater till 2021 års tävling. Nytt för i år är kategorin Årets Uppdrag. Nomineringen är öppen till och med 14 februari.
11 januari 2021