Uppdrag

Vinge företräder Oriflame i samband med koncernens domicilbyte från Luxemburg till Schweiz

11 maj 2015

Vinge företräder Oriflame i samband med processen att byta koncernens domicil från Luxemburg till Schweiz. Som ett led i denna process har Oriflame Holding AG, ett helägt dotterbolag till Oriflame Cosmetics S.A. lämnat ett rekommenderat aktiebyteserbjudande till aktieägarna i Oriflame Cosmetics. Genom aktiebyteserbjudandet erbjuds aktieägarna i Oriflame Cosmetics att byta sina aktier till aktier i ett nytt schweiziskt bolag. Styrelsen i Oriflame rekommenderar aktieägarna att acceptera erbjudandet och aktieägare representerande 51 procent av rösterna i Oriflame Cosmetics har förklarat att de har för avsikt att byta sina aktier. Genom erbjudandet kommer varje aktieägare i Oriflame Cosmetics, vid full anslutning till erbjudandet, att ha samma ägar- och röstandel i det nya schweiziska bolaget som de för närvarande har i Oriflame Cosmetics. I samband med erbjudandet har Oriflame inlett förberedelser för en notering av Oriflame Holdings aktier på Nasdaq Stockholm och, förutsatt att villkoren för Erbjudandets fullföljande uppfylls, förväntas aktierna noteras på Nasdaq Stockholm omkring den 23 juni 2015.

Oriflame är ett internationellt direktförsäljande kosmetikföretag med försäljning i över 60 länder. Oriflames säljkår består av fler än 3 miljoner oberoende konsulenter som tillsammans svarar för en årsomsättning på omkring 1,3 miljarder EUR.

Erik Sjöman, Dain Hård Nevonen, Sabina Börjesson och Joel Wahlberg biträder Oriflame i samband med erbjudandet. Mattias Schömer och Tora Hansjons biträder med skatterättslig rådgivning.

Arbetsrätt i fokus - vårens sista arbetsrättsliga nyhetssvep

EU-domstolen inskränker bolags möjlighet att ”betala sig ur” diskrimineringsmål, korttidsarbete prövas i Högsta Förvaltningsdomstolen och förslaget om ändringar i lagen om anställningsskydd förblir en het fråga i debatten.
17 juni 2021

Arbetsrättspodden # 41 Start-ups och dess medarbetare

Bolagets medarbetare beskrivs ofta som dess största tillgång, oavsett bolagets storlek. För start-ups spelar medarbetarna en särskild nyckelroll då varje medarbetares insats har en betydande påverkan på bolagets tillväxt och framtida utveckling. Välkommen till Arbetsrättspodden, podden för dig som arbetar med HR och personalrelaterade frågor eller är nyfiken på arbetsrätt.
16 juni 2021

Ny lag om skydd av visselblåsare föreslås träda i kraft 17 december 2021 – vad er organisation särskilt bör uppmärksamma

Europeiska rådet antog under 2019 det så kallade visselblåsardirektivet (”Direktivet”), med syftet att tillgodose en hög skyddsnivå för personer som rapporterar om missförhållanden som strider mot unionsrätten.
15 juni 2021