Uppdrag

Vinge företräder Brummer & Partners vid investering i Saltside Technologies AB

29 januari 2015

Vinge företräder Frontier PE (Cayman) L.P., en fond förvaltad av Brummer & Partners, i samband med investering i Saltside Technologies AB tillsammans med Kinnevik och Hillhouse Capital. Saltside Technologies AB driver ledande onlinetjänster för radannonser i tre tillväxtmarknader genom Bikroy (Bangladesh), Ikman (Sri Lanka) och Tonaton (Ghana). Alla tre plattformar är marknadsledande vad gäller antalet användare, deltagande och omsättning. Huvudkontoret är placerat i Dubai och koncernen har idag över 200 anställda. Frontier PE (Cayman) L.P. är en private equity fond baserad i Bangladesh som förvaltas av Brummer & Partners, en ledande europeisk hedgefondförvaltare. Brummer & Partners förvaltar 125 miljarder kronor på uppdrag av privatpersoner, företag och institutionella investerare.

Delägare Christina Kokko och Johan Larsson tillsammans med biträdande juristerna Maria Dahlin, Karin Virding och Nicklas Thorgerzon företräder Frontier PE (Cayman) L.P.

Remissrundan avslutad avseende de eventuella förändringarna i diskrimineringslagen

Såsom redogjorts för i tidigare nyhetsbrev så presenterades under slutet av 2021 utredningen ”SOU 2021:94 - Ett utökat skydd mot diskriminering”. Sammantaget har utredningen haft tre deluppdrag: (i) att ta ställning till om det behövs ytterligare åtgärder för att stärka skyddet mot diskriminering när det saknas en identifierbar skadelidande, (ii) att föreslå hur skyddet mot diskriminering kan förändras inom offentlig verksamhet för att åstadkomma ett mer heltäckande skydd, samt (iii) att efter översyn överväga om skyddet mot trakasserier, sexuella trakasserier och hot avseende arbetstagare, och med arbetstagare jämställda personer, behöver utvidgas.
1 juli 2022

Förändringar inom reglerna kring arbetskraftsinvandring

Under februari 2022 lade regeringen fram propositionen ”Skärpta och förbättrade regler om arbetskraftsinvandring 2021/22:134”. Genom denna proposition föreslår regeringen nya regler vars syfte är att motverka utnyttjande av arbetskraftsinvandrare men också att behålla internationell kompetens i Sverige.
1 juli 2022

Arbetsrätten och beredskapen vid krig

Den rådande situationen i vår omvärld kan få en inverkan även på det arbetsrättsliga området. Det finns nämligen speciella lagar som kan träda ikraft för det fall att Sverige hamnar i krig, är i krigsfara eller annars om det råder utomordentliga förhållanden som är föranledda av att det är krig eller att Sverige varit i krig eller krigsfara. En av dessa är lagen arbetsrättslig beredskapslag (1987:1262).
1 juli 2022