Uppdrag

Vinge företräder Axcel VI i samband med de tre parallella förvärven av Installationsgruppen, Ventab och Ventilationsprojekt

16 oktober 2020

Vinge har företrätt Axcel VI i samband med de tre parallella förvärven av Installationsgruppen Partners AB, Ventab Partners AB och Ventilationsprojekt i Sverige AB AB för etablering av en ledande installationskoncern inom ventilation, sprinkler och byggnadsautomation.

Den nya koncernen, vid namn Currentum, har en ungefärlig omsättning om 900 miljoner kronor med över 300 anställda. Transaktionen är villkorad av sedvanliga myndighetsgodkännanden.

Vinges team bestod huvudsakligen av partner Christina Kokko med associates Karl Klackenberg, Hannah Kajlinger och Carl Fredrik Wachtmeister (M&A), partner Mikael Ståhl  och Karl-Gustaw Tobola (Finansiering), Lisa Hörnqvist (Kommersiella avtal), Isak Willborg (Entreprenadrätt), Ebba Svenburg (Arbetsrätt), Olof Löfvenberg (Fastighets- och Miljörätt), Johan Wahlbom (Konkurrensrätt) och Viktoria Owetz Leyva (VDR-assistent).

Remissrundan avslutad avseende de eventuella förändringarna i diskrimineringslagen

Såsom redogjorts för i tidigare nyhetsbrev så presenterades under slutet av 2021 utredningen ”SOU 2021:94 - Ett utökat skydd mot diskriminering”. Sammantaget har utredningen haft tre deluppdrag: (i) att ta ställning till om det behövs ytterligare åtgärder för att stärka skyddet mot diskriminering när det saknas en identifierbar skadelidande, (ii) att föreslå hur skyddet mot diskriminering kan förändras inom offentlig verksamhet för att åstadkomma ett mer heltäckande skydd, samt (iii) att efter översyn överväga om skyddet mot trakasserier, sexuella trakasserier och hot avseende arbetstagare, och med arbetstagare jämställda personer, behöver utvidgas.
1 juli 2022

Förändringar inom reglerna kring arbetskraftsinvandring

Under februari 2022 lade regeringen fram propositionen ”Skärpta och förbättrade regler om arbetskraftsinvandring 2021/22:134”. Genom denna proposition föreslår regeringen nya regler vars syfte är att motverka utnyttjande av arbetskraftsinvandrare men också att behålla internationell kompetens i Sverige.
1 juli 2022

Arbetsrätten och beredskapen vid krig

Den rådande situationen i vår omvärld kan få en inverkan även på det arbetsrättsliga området. Det finns nämligen speciella lagar som kan träda ikraft för det fall att Sverige hamnar i krig, är i krigsfara eller annars om det råder utomordentliga förhållanden som är föranledda av att det är krig eller att Sverige varit i krig eller krigsfara. En av dessa är lagen arbetsrättslig beredskapslag (1987:1262).
1 juli 2022