Nyhet Nytt avsnitt av Arbetsrättspodden

30 oktober 2019 Arbetsrättspodden

I den här veckans avsnitt av Arbetsrättspodden diskuterar vi rehabilitering. Vilket ansvar har du som arbetsgivare då en arbetstagare blir sjuk?

Arbetsgivare har ett rehabiliteringsansvar i förhållande till arbetstagare som är eller har varit sjuka eller som har varit med om en olycka. För både arbetstagaren och organisationen underlättar det mycket om det finns rutiner på plats för detta. I det här avsnittet pratar Emelie och Åsa om rehabilitering och hur du som arbetsgivare bäst kan förbereda dig.

Medverkande: 
Emelie Svensäter Jerntorp, advokat
Åsa Gotthardsson, advokat och delägare

Här kan du lyssna på avsnittet

Arbetsrättspodden # 33 – Vikten av utredning innan uppsägning

En arbetsgivares skyldigheter att vidta åtgärder inför en uppsägning av personliga skäl är ofta tidskrävande och ansträngande, men det är likväl en viktig och naturlig del i uppsägningsprocessen. Välkommen till Arbetsrättspodden, podden för dig som arbetar med HR och personalrelaterade frågor eller är nyfiken på arbetsrätt.
20 januari 2021 Arbetsrättspodden

Arbetsrättspodden # 32 – Konkurrensklausuler

Om arbetsgivaren vill förhindra att en anställd direkt efter anställningens upphörande påbörjar konkurrerande verksamhet krävs en konkurrensklausul. Välkommen till Arbetsrättspodden, podden för dig som arbetar med HR och personalrelaterade frågor eller är nyfiken på arbetsrätt.
16 december 2020 Arbetsrättspodden

Arbetsrättspodden # 31 – Right-sizing

För att ett bolag ska ha möjlighet att vara konkurrenskraftigt i både upp och nedgång är det viktigt att bolaget också har rätt bemanning sett till verksamhetens behov. Välkommen till Arbetsrättspodden, podden för dig som arbetar med HR och personalrelaterade frågor eller är nyfiken på arbetsrätt.
4 december 2020 Arbetsrättspodden