Nyhet

IP@vinge – seminarieförmiddag i immaterialrättens tecken

24 november 2015

Vinges immaterialrättsteam i Stockholm ordnade nyligen ett fullsatt seminarium riktat till bolagsjurister. Fokus låg på de praktiska utmaningar som kan uppstå i bolagens verksamhet.

Programmet den 10 november innehöll en rad intressanta iakttagelser, såsom effekterna av ny lagstiftning på varumärkesområdet, hur arbete med licensavtal kan optimeras och hur bolag kan arbeta med upphovsrätten i den digitala miljön.
 
– Vid utformningen av seminariet fokuserade vi på rättsutvecklingens praktiska konsekvenser och immaterialrättens affärsmässiga dimension. Ambitionen var att ge konkreta förslag på hantering av olika situationer. Deltagarnas feedback vittnar om att detta koncept uppskattades. Det är förstås mycket glädjande och vi har därför beslutat att göra IP@vinge till ett återkommande event, säger Tobias Kempas, projektledare för IP@vinge och advokat i immaterialrättsteamet i Stockholm.
 
Jur. dr Stojan Arnerstål, föreståndare för Akademin för Immaterial-, Marknadsförings- och Konkurrensrätt (IMK), vid Uppsala universitet, var moderator under dagen och gjorde en strålande insats med att hålla ihop förmiddagen till en helhet.

Ett ytterligare uppskattat inslag var Björn Borg ABs chefsjurist, Victoria Swedjemark, som tillsammans med Vinges varumärkeschef, Anette Henrysson, gav ett föredrag med tips och praktiska strategier för hantering av immaterialrättsliga värden med utgångspunkt i företagets IP-policy.

Programmet i sin helhet presenteras nedan.
 
Intresserad av att delta nästa år?
Arbetet med utformningen av nästa års IP@vinge har redan startat. Immaterialrättsteamet utvärderar löpande intressanta ämnen och idéer. Fick du inte en inbjudan till årets IP@vinge och önskar få en inbjudan nästa år? Eller har du önskemål och tips på innehåll som du vill dela med dig av? Hör av dig till oss på ip@vinge.se

Program: IP@vinge 10 november 2015
 
Jur. dr Stojan Arnerstål, föreståndare för Akademin för Immaterial-, Marknadsförings- och Konkurrensrätt (IMK), vid Uppsala universitet inledde och var moderator under dagen.

Internet – guldgruva eller minfält?
Upphovsrätt. En diskussion om underförstådda och uttryckliga nyttjanderätter, med fokus på länkning och Copyleft. Tobias Kempas, Vinge

Licensavtal – ett samspel mellan olika rättsområden
Juridiska frågor rörande licensavtal, t ex vid förhandling och utformning av avtal eller vid tvist rörande avtalets innebörd, är beroende av kunskap inom flera rättsområden, främst immaterialrätt, konkurrensrätt och avtalsrätt. Hur optimerar du resultatet i komplexa licensavtalstvister när flera experter måste samarbeta? Richard Wessman, Vinge

Som man frågar får man svar
Hur kan du använda marknadsundersökningar för att skydda ditt varumärke?
Adam Weissbach, Vinge och Carolina Walther, Vinge

Företagets IP-policy
Tips och praktiska strategier för att skapa, upprätthålla och förädla immaterialrättsliga värden i företaget. Victoria Swedjemark, Björn Borg AB och Anette Henrysson, Vinge

Det varumärkesrättsliga reformpaketet
Den europeiska varumärkesrätten förändras. De nya bestämmelserna förväntas träda i kraft i början av 2016. En presentation av de största ändringarna och illustration av hur de kan påverka befintliga och framtida varumärkesinnehavare i Europa. Karin Virding, Vinge och Rebecka Weitzberg, Vinge

Värdet av IP hos företagen – när företagen själva får tycka till
Intressanta resultat från aktuella marknadsundersökningar på IP-området. Håkan Borgenhäll, Vinge

Remissrundan avslutad avseende de eventuella förändringarna i diskrimineringslagen

Såsom redogjorts för i tidigare nyhetsbrev så presenterades under slutet av 2021 utredningen ”SOU 2021:94 - Ett utökat skydd mot diskriminering”. Sammantaget har utredningen haft tre deluppdrag: (i) att ta ställning till om det behövs ytterligare åtgärder för att stärka skyddet mot diskriminering när det saknas en identifierbar skadelidande, (ii) att föreslå hur skyddet mot diskriminering kan förändras inom offentlig verksamhet för att åstadkomma ett mer heltäckande skydd, samt (iii) att efter översyn överväga om skyddet mot trakasserier, sexuella trakasserier och hot avseende arbetstagare, och med arbetstagare jämställda personer, behöver utvidgas.
1 juli 2022

Förändringar inom reglerna kring arbetskraftsinvandring

Under februari 2022 lade regeringen fram propositionen ”Skärpta och förbättrade regler om arbetskraftsinvandring 2021/22:134”. Genom denna proposition föreslår regeringen nya regler vars syfte är att motverka utnyttjande av arbetskraftsinvandrare men också att behålla internationell kompetens i Sverige.
1 juli 2022

Arbetsrätten och beredskapen vid krig

Den rådande situationen i vår omvärld kan få en inverkan även på det arbetsrättsliga området. Det finns nämligen speciella lagar som kan träda ikraft för det fall att Sverige hamnar i krig, är i krigsfara eller annars om det råder utomordentliga förhållanden som är föranledda av att det är krig eller att Sverige varit i krig eller krigsfara. En av dessa är lagen arbetsrättslig beredskapslag (1987:1262).
1 juli 2022