Nyhet

Anställning & förmåner: Djupdykning i chefers behörighet och möjlighet att träffa överenskommelser

3 juni 2019

I maj månads arbetsrättsliga nyhetsbrev gör vi en djupdykning i chefers behörighet. Artikeln utgår från ett mål från Arbetsdomstolen som behandlar frågan om en chefs möjlighet att träffa överenskommelser med arbetstagare med för arbetsgivaren bindande verkan.

Vi uppmärksammar också två nya intressanta rättsfall – det ena handlar om arbetsgivares arbetsmiljöansvar vid brister i arbetsmiljön där Arbetsmiljöverket gjort inspektion men inte påtalat sådana brister och det andra om det funnits laga skäl för avskedande eller saklig grund för uppsägning av en arbetstagare som bland annat hade avvikit i förtid från arbetsplatsen utan tillåtelse och vägrat att utföra vissa arbetsuppgifter.

Vi uppmärksammar även den nya utredningen som regeringen har tillsatt som avser att utreda en modernisering av arbetsrätten liksom att regeringen har beslutat om ändrad strejkrätt.

 

Jag vill prenumerera och få nästa nummer av Anställning & Förmåner.

ANSTÄLLNING & FÖRMÅNER MAJ 2019: Djupdykning i chefers behörighet och möjlighet att träffa överenskommelser

Vingemedarbetare föreläser när SACG arrangerar årsstämma och seminarium

Onsdagen 1 juni arrangerar Svenska föreningen mot piratkopiering, SACG, årsstämma i Vinges lokaler i Stockholm. Under det efterföljande seminariet talar Vingemedarbetarna Mia Falk och Richard Wessman.
24 maj 2022

REPowerEU-planen – EU-kommissionens svar på störningarna på energimarknaden

Den 18 maj 2022 lade EU-kommissionen fram REPowerEU-planen som svar på de globala störningarna på energimarknaden som har orsakats av Rysslands invasion av Ukraina.
24 maj 2022

Nya sanktioner och informationskrav införs på konsumenträttsområdet

Inom konsumenträtten har det den senaste tiden skett ett antal större ändringar. 1 maj trädde bland annat en ny konsumentköplag i kraft. Nu införs ytterligare ny reglering, med nya sanktionsmöjligheter inspirerade av dataskyddsförordningen (GDPR).
19 maj 2022