I veckan talade Vinges delägare Charlotte Levin vid ett fullsatt etikseminarium i Almedalen titulerat "Ta styrelsearbetet på allvar".
Dryga 150 åhörare hade valt detta seminarium bland veckans över 2 200 programpunkter och tagit sig till Rosas trädgård i Visby för att lyssna på en namnkunnig panel.
Seminariet arrangerades av Women in Progress tillsammans med bland annat Vinge, Horton och Grant Thornton. Övriga paneldeltagare var finansmarknadsminister Peter Norman, Carina Lundberg Markow, ägaransvarig Folksam, ordföranden för Kollegiet Hans Dahlborg, Heinz Wester, vd Horton Sverige samt Carl Rosén, vd för Aktiespararna. Diskussionen leddes av Thomas Frostberg från Sydsvenskan.
Panelen diskuterade bland annat valberedningens viktiga roll för att legitimera styrelsen, behovet av styrelseutvärdering samt vad som kan göras för att bredda mångfalden i styrelserna. Hela panelen enades om att VD-kompetens i styrelsen visserligen är viktig, men att det inte är nödvändigt eller ens önskvärt att alla styrelseledamöter har det. Och om det kriteriet försvinner så breddas genast underlaget för att rekrytera lämpliga styrelsekandidater.
